Новости в законодательстве в области образования

 

Постановление Правительства РФ от 18.09.2017 N 1116
"Об утверждении Правил выплаты ежегодного пособия на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лицам, потерявшим в период обучения обоих родителей или единственного родителя, обучающимся по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам за счет средств федерального бюджета"

 

Ежегодное пособие на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей выплачивается студентам-сиротам в размере трехмесячной государственной социальной стипендии

 

Пособие выплачивается организациями, осуществляющими образовательную деятельность, до достижения возраста 23 лет детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лицам, потерявшим в период обучения обоих родителей или единственного родителя, обучающимся по очной форме обучения по основным профессиональным образовательным программам за счет средств федерального бюджета, кроме указанных лиц, обучающихся в федеральных государственных образовательных организациях, осуществляющих подготовку кадров в интересах обороны и безопасности государства, обеспечения законности и правопорядка.

 

Постановлением определен состав документов, необходимых для получения пособия.

Приказ Минобрнауки России от 23.08.2017 N 816
"Об утверждении Порядка применения организациями, осуществляющими образовательную деятельность, электронного обучения, дистанционных образовательных технологий при реализации образовательных программ"
Зарегистрировано в Минюсте России 18.09.2017 N 48226.

Минобрнауки России обновлен порядок применения образовательными организациями электронного обучения и дистанционных образовательных технологий

Установлено, в частности, что образовательные организации вправе реализовывать образовательные программы или их части с применением исключительно электронного обучения, дистанционных образовательных технологий, организуя учебные занятия в виде онлайн-курсов, обеспечивающих для обучающихся достижение и оценку результатов обучения путем организации образовательной деятельности в электронной информационно-образовательной среде, к которой предоставляется открытый доступ через Интернет.

Освоение образовательных программ в виде онлайн-курсов подтверждается документом об образовании и (или) о квалификации либо документом об обучении, выданным организацией, реализующей такие программы или их части в виде онлайн-курсов.

Хочу такой сайт

Организация, которой обучающимся представлен такой документ, подтверждающий освоение им образовательной программы или ее части в виде онлайн-курсов в иной организации, допускает обучающегося к промежуточной аттестации по соответствующим учебным предметам, курсам, дисциплинам (модулям), иным компонентам образовательной программы, или зачитывает результат обучения в качестве результата промежуточной аттестации на основании данного документа.

Зачет результатов обучения осуществляется в порядке и формах, установленных организацией самостоятельно, при представлении обучающимся документов, подтверждающих пройденное им обучение.

Уточнено также, что образовательные организации самостоятельно определяют порядок оказания учебно-методической помощи обучающимся, в том числе в форме индивидуальных консультаций, оказываемых дистанционно с использованием информационных и телекоммуникационных технологий.

При реализации образовательных программ или их частей с применением исключительно электронного обучения, дистанционных образовательных технологий образовательная организация самостоятельно и (или) с использованием ресурсов иных организаций:

- создает условия для функционирования электронной информационно-образовательной среды, обеспечивающей освоение обучающимися образовательных программ или их частей в полном объеме независимо от места нахождения обучающихся;

- обеспечивает идентификацию личности обучающегося, выбор способа которой осуществляется организацией самостоятельно, и контроль соблюдения условий проведения мероприятий, в рамках которых осуществляется оценка результатов обучения.

Признан утратившим силу Приказ Минобрнауки России от 09.01.2014 N 2, которым был утвержден ранее действовавший порядок осуществления дистанционного обучения.

 

Акт об отказе от представления объяснений по поводу совершения дисциплинарного проступка учащимся.doc (скачать)
виды стимулирующих выплат.doc (скачать)
ВПР-2018 образцы и описания КИМ.doc (скачать)
госнаграды.doc (скачать)
Грубые нарушения в локальных актах школ.doc (скачать)
запись в трудовую книжку о поощрении.doc (скачать)
Изменения-2018 что поменялось в работе руководителя образовательной организации.doc (скачать)
Как вывести школу на первые места в рейтинге 2018.doc (скачать)
Как организовать производственный контроль.doc (скачать)
Как привлечь работника к дисциплинарной ответственности.doc (скачать)
Как проверить готовность выпускников к итоговому сочинению.doc (скачать)
Как провести Всероссийские проверочные работы и использовать их результаты.doc (скачать)
Как сформировать рацион питания в школе.doc (скачать)
Какие условия включить в эффективный контракт (2).doc (скачать)
Какие условия включить в эффективный контракт.doc (скачать)
назначение стимулирующих для руководителя.doc (скачать)
не материальные поощрения.doc (скачать)
О методических рекомендациях.doc (скачать)
отличие стимулирующих от компенсационных выплат.doc (скачать)
отчет классного руководителя.doc (скачать)
Включение в расчет стоимости расходов на средства обучения.doc (скачать)
запрещенные услуги.doc (скачать)
информирование потребителей.doc (скачать)
Нарушения, выявляемые при проверках.doc (скачать)
определение цены.doc (скачать)
Ответственность за нарушение договора.doc (скачать)
оформление плватных образовательных услуг.doc (скачать)
право на оказ пл обр услуг.doc (скачать)
снижение стоимости.doc (скачать)
соглашение об оказании педагогом платн услуг.doc (скачать)
Типичные ошибки в содержании договора.doc (скачать)
Новая обязанность кадровиков_ как проводить инструктажи и обучение по гражданской обороне – Кадровое дело № 7, июль 2017.pdf (скачать) (посмотреть)
Анализ урока в контексте требований ФГОС основного общего образования.doc (скачать)
больничные листы.doc (скачать)
Добровольное информированное согласие на проведение профилактических прививок детям или отказа от них.doc (скачать)
док1.doc (скачать)
Документооборо1.doc (скачать)
Документооборот.doc (скачать)
Долобязанности директора_20160804T132140.pdf (скачать) (посмотреть)
Ешь, учись, люби.htm (скачать)
Излишняя скромность.doc (скачать)
Информация которую вкдючают в публичный докдад школы.doc (скачать)
Как без согласия работника поменять его обязанности и не выйти за рамки трудовой функции.doc (скачать)
Как бороться с негативными качествами.doc (скачать)
Как вести журнал успеваемости (школьный журнал).doc (скачать)
Как включить астрономию в учебный план среднего общего образования.docx (скачать)
Как изменить учебную нагрузку.doc (скачать)
Как кадровику расположить к себе сотрудников.doc (скачать)
Как организовать вакцинацию обучающихся-1.doc (скачать)
Как организовать внутришкольный контроль реализации ООП.doc (скачать)
Как организовать профилактику безнадзорности несовершеннолетних.doc (скачать)
как отправить сотрудников на медосмотр.doc (скачать)
закон об оразовании РФ последняя редакция.doc (скачать)
новые требования на заполнение сайтов.doc (скачать)
Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам.doc (скачать)
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОНОб.doc (скачать)
санпин.doc (скачать)
фгос нач школы.doc (скачать)
фгос основного общего образования.doc (скачать)
dolzhnostnaya-instrukciya-storozha-7740_kdelo_ru.doc.doc (скачать)
obrazec-dolzhnostnaya-instrukciya-storozha-7740_kdelo_ru.doc.doc (скачать)
Договор.doc (скачать)
Кто и как реализует образовательные программы в сетевой форме.doc (скачать)
О методических рекомендациях.doc (скачать)
Приложение № 2.doc (скачать)
Dejjstviya rukovoditelya OO pri pozhare (shkola).pdf (скачать) (посмотреть)
Nezavisimaya ocenka kachestva.pdf (скачать) (посмотреть)
Ocenka kachestva obrazovaniya.pdf (скачать) (посмотреть)
Poryadok rastorzheniya trudovogo dogovora.pdf (скачать) (посмотреть)
Priem rabotnika na rabotu.pdf (скачать) (посмотреть)
Upravlenije-obrazovatelnoj-organizacijej.pdf (скачать) (посмотреть)
Первая отчетность образовательной организации о зарплате руководителя, замов и главбуха.doc (скачать)
Коллективный договор-1.doc (скачать)
Коллективный договор.doc (скачать)
Типичные ошибки выпускников на ЕГЭ по русскому языку(1).doc (скачать)
Локальные акты по пожарной безопасности.doc (скачать)
Справка о доходах.doc (скачать)
Справка о доходах.xls (скачать)
приказ о проведении аттестации работника на соответствие занимаемой должности.doc (скачать)
Новое положение об оплате труда работников школы и детского сада-1.doc (скачать)
Положение об оплате труда работников школы и детского сада-1 шаблон.doc (скачать)
Положение об оплате труда работников школы и детского сада.doc (скачать)
Шаблон приказа об аттестации пед работников.doc (скачать)
Итоговое собеседование 2017–2018.doc (скачать)
Циклограмма приказов школы.doc (скачать)
Ответственность за нарушение требований охраны труда.doc (скачать)
Приказ о назначении ответственного за внесение сведений об аттестатах в ФИС ФРДО.doc (скачать)
Как вносить сведения об аттестатах в Реестр документов об образовании.doc (скачать)
Приказ о зачислении в школу(1).doc (скачать)
Приказ о зачислении в школу.doc (скачать)
Какие существуют основания для оставления учащегося на повторный год обучения.doc (скачать)
Как привлечь работника к дисциплинарной ответственности.doc (скачать)
О признании не подлежащими применению на территории Российской Федерации ведомственных нормативных п.doc (скачать)
Должностная инструкция вахтера 1-го разряда.doc (скачать)
дворник.doc (скачать)
Журнал учета выдачи персональных данных организациям и государственным органам.doc (скачать)
Журнал учета выдачи персональных данных организациям и государственным органам-1.doc (скачать)
Журнал учета выдачи персональных данных организациям и государственным органам-2.doc (скачать)
Журнал учета выдачи персональных данных организациям и государственным органам-3.doc (скачать)
Запрос информации об обработке персональных данных учащегося.doc (скачать)
Запрос информации об обработке персональных данных учащегося-1.doc (скачать)
Запрос информации об обработке персональных данных.doc (скачать)
Запрос информации об обработке персональных данных-1.doc (скачать)
Обязательство о неразглашении персональных данных.doc (скачать)
Обязательство о неразглашении персональных данных-1.doc (скачать)
Обязательство о неразглашении персональных данных-2.doc (скачать)
Обязательство о неразглашении персональных данных-3.doc (скачать)
Отзыв согласия на обработку персональных данных.doc (скачать)
Отзыв согласия на обработку персональных данных-1.doc (скачать)
Отзыв согласия на обработку персональных данных-2.doc (скачать)
Отзыв согласия на обработку персональных данных-3.doc (скачать)
Положение об обработке персональных данных воспитанников и третьих лиц.doc (скачать)
Положение об обработке персональных данных воспитанников и третьих лиц-1.doc (скачать)
Положение об обработке персональных данных работников детского сада.doc (скачать)
Положение об обработке персональных данных работников детского сада-1.doc (скачать)
сторож1.doc (скачать)
Типичные ошибки выпускников на ЕГЭ по русскому языку(1).doc (скачать)
Коллективный договор-1.doc (скачать)
Коллективный договор.doc (скачать)
Первая отчетность образовательной организации о зарплате руководителя, замов и главбуха.doc (скачать)
О методических рекомендациях.doc (скачать)
ВПР-2018 образцы и описания КИМ.doc (скачать)
Изменения-2018 что поменялось в работе руководителя образовательной организации.doc (скачать)
Увольнение как вид дисциплинарного взыскания.doc (скачать)
Предусмотрены ли какие-либо меры ответственности для педагогических работников за реализацию препода.doc (скачать)
Приказ об объявлении выговора работнику.doc (скачать)
Шаблон.doc (скачать)
Специальная оценка условий труда зачем и когда проводят.doc (скачать)
Политика обработки и защиты персональных данных ШСОШ.doc (скачать)
Политика обработки и защиты персональных данных.doc (скачать)
Политика обработки и защиты персональных данных(1).doc (скачать)
Как проверить готовность выпускников к итоговому сочинению.doc (скачать)
учет отчетность налоги казенных ОО.pdf (скачать) (посмотреть)
Примерный перечень локальных нормативных актов образовательной организации.doc (скачать)
Грубые нарушения в локальных актах школ.doc (скачать)
Наверх
На сайте используются файлы cookie. Продолжая использование сайта, вы соглашаетесь на обработку своих персональных данных. Подробности об обработке ваших данных — в политике конфиденциальности.

Внимание

Перейти в раздел
Дистанционное обучение.

Перейти

Функционал «Мастер заполнения» недоступен с мобильных устройств.
Пожалуйста, воспользуйтесь персональным компьютером для редактирования информации в «Мастере заполнения».